Job Seeker
Contact channel
ฝากเรซูเม่ไว้นานล๊าววว ไม่มีใครเรียกสัมภาษณ์สักทีเลย !!
มี 5 เรื่องง่าย ๆ ครับ ที่ทำให้เรซูเม่ของคุณไม่จึ้ง ส่งผลให้ไม่ถูกค้นหา ไม่น่าเปิดอ่าน ไม่น่าเรียกสัมภาษณ์ หรืออยากเรียก แต่เรียกไม่ได้ !!
คุณอาจพลาดไปโดยไม่รู้ตัว มาแก้ไขไปพร้อม ๆ กันเลยครับ
1 ไม่อัปเดตช่องทางติดต่อ : ที่อยู่ ,เบอร์โทร ,ไลน์ ,อีเมล หรือช่องทางอื่นสำหรับติดต่อคุณ ต้องอัปเดตทั้งหมดให้เป็นปัจจุบัน เพราะแม้มีความสามารถ เขียนเรซูเม่ครบถ้วนสมบูรณ์ แต่ลืมอัปเดตส่วนนี้ HR ก็ติดต่อไม่ได้ ดังนั้นต้องตรวจสอบให้ดีครับ
2 ระบุสาขาอาชีพ /ตำแหน่งงาน ไม่ชัดเจน : HR จะระบุตัวเลือกสาขาอาชีพที่ชัดเจนก่อนค้นหาเรซูเม่ เพื่อให้ระบบคัดกรองและแสดงเฉพาะเรซูเม่ตามสาขาที่ต้องการ เช่น การขาย ,การตลาด ,บัญชี ส่วนคนที่ระบุสาขาอาชีพเป็น “อื่นๆ” โอกาสน้อยมากครับที่จะถูกเลือกเข้าไปค้นหา
รวมถึงการระบุชื่อตำแหน่งไม่ชัดเจน เช่น พนักงานทั่วไป ,ทุกตำแหน่ง ก็มีผลต่อการค้นหาเช่นกัน เพราะคีย์เวิร์ดไม่ตรงตามที่ HR เลือกครับ หรือแม้จะค้นเจอ แต่ชื่อตำแหน่งที่ไม่บ่งบอกความสามารถชัดเจน ก็ยากที่เขาจะอยากเข้าไปอ่านครับ
3 ไม่ระบุ Hard Skills & Soft Skills : ต้องระบุให้ชัดเจนว่าคุณมีความสามารถ (Hard Skills) ในด้านไหน HR จะได้นำไปพิจารณากับงานที่ประกาศ สำหรับสมาชิก JOBBKK สามารถเลือกระบุ “ระดับความสามารถ” ได้ด้วย ว่าแต่ละทักษะคุณมีความพร้อมระดับไหน
ระดับเริ่มต้น
ระดับชำนาญ
ระดับมีประสบการณ์
ระดับผู้เชี่ยวชาญ
แต่ควรเลือกระบุทักษะในระดับผู้เชี่ยวชาญ ระดับมีประสบการณ์ ไว้ข้อแรก ๆ นะครับ จะช่วยดึงดูดได้สูงสุด ส่วนทักษะด้านอารมณ์ (Soft Skills) ต้องระบุให้เห็นว่า คุณพร้อมที่จะเรียนรู้งาน พร้อมปรับตัวและทำงานร่วมกับคนอื่นได้ดีด้วย
4 ไม่ลงรายละเอียดหน้าที่ความรับผิดชอบในประวัติการทำงาน/ฝึกงาน : การระบุหน้าที่งานที่เคยทำเพียงสั้น ๆ เช่น ขายของ ,ทำการตลาด ไม่มีอะไรการันตีทักษะความสามารถที่คุณได้จากประสบการณ์เลยครับ
ต้องระบุเป็นข้อ ๆ ลงรายละเอียดเลยว่า ได้ทำอะไรบ้าง ,เป้าหมายคือ ,ผลลัพธ์เป็นยังไง ,มีวิธีการปรับปรุงเพื่อพัฒนางานอย่างไร เช่น ตำแหน่ง Content Marketing
1 เขียนคอนเทนต์เกี่ยวกับประโยชน์ของอาหารสุขภาพลงเพจ Facebook บริษัท เพื่อเพิ่มยอดไลก์ ซึ่งภายใน 6 เดือน สามารถเพิ่มยอดไลก์ได้ 3,000 คน เฉลี่ยเดือนละ 500 คน
2 ทำรายงานสถิติการคลิกอ่านคอนเทนต์ในเพจรายเดือน และนำมาวางแผนการจัดทำคอนเทนต์ให้น่าสนใจ มีคนคลิกอ่าน และกดไลก์เพจมากขึ้น
5 ไม่เข้ามาอัปเดตวันที่เรซูเม่ในระบบ : วันที่การอัปเดตเรซูเม่ไม่ควรเกิน 1 เดือน มิเช่นนั้นเมื่อ HR เข้ามาค้นหา เรซูเม่จะเลื่อนลงไปแสดงในลำดับท้าย ๆ และเขาอาจมองว่าคุณได้งานไปแล้ว ดังนั้น เมื่อต้องการหางาน ต้องเข้ามา Login ในระบบพร้อมอัปเดตข้อมูลทั้งหมดให้เป็นปัจจุบัน
และเมื่ออัปเดตครบแล้ว ควรเข้าระบบมากดปุ่มอัปเดตด้วยครับ สำหรับสมาชิก JOBBKK เข้าไปที่เมนู “จัดการเรซูเม่ทั้งหมด” แล้วคลิกปุ่ม “แก้ไข” ที่อยู่ในช่อง “จัดการเรซูเม่” จากนั้นในหน้าที่ปรากฎจะมีปุ่ม “อัปเดตเรซูเม่ของคุณให้เป็นปัจจุบัน คลิก” อยู่ด้านบน เมื่อคลิกแล้ววันที่เรซูเม่จะเป็นปัจจุบันทันที ซึ่งถ้าเข้ามาคลิกทุกวัน (หรืออย่างน้อยทุก 7 – 14 วัน) เรซูเม่คุณจะแสดงในลำดับแรก ๆ ตลอด HR ก็ได้เจอคุณก่อนใครเลยครับ
เทคนิคการเขียนประสบการณ์ในเรซูเม่แบบลงรายละเอียด เพิ่มโอกาสได้สัมภาษณ์กว่า 90 เปอร์เซ็นต์ คลิกอ่านเพิ่มเติม >> https://jobbkk.com/go/ZOylc
7 ขั้นตอนเขียนเรซูเม่ ฉบับคนต้องการงานด่วน ภายใน 14 วัน คลิกอ่านเพิ่มเติม >> https://jobbkk.com/go/1yP9w
การใส่คีย์เวิร์ดทรงพลังในเรซูเม่ ดึงดูดให้ HR เรียกสัมภาษณ์ทันที คลิกอ่านเพิ่มเติม >> https://jobbkk.com/go/4gPmO
6 เรื่องยอดฮิต คนหางานมักเข้าใจผิด ส่งผลให้พลาดงานด่วน คลิกอ่านเพิ่มเติม >> https://jobbkk.com/go/cvOU3
มีโอกาสได้งานทันที คลิกสมัครเรซูเม่วันนี้ ฟรี
หางานด่วน เปิดรับกว่า 149,635 อัตรา คลิก >> https://jobbkk.com/go/YtvVO
Job Region Area
JOBBKK.COM © Copyright All Right Reserved
Jobbkk has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
